"Made in Germany" ist ein international anerkanntes Gütesiegel. Für seine wirtschaftliche und gesellschaftliche Bedeutung wird der „German Mittelstand“ weltweit geschätzt.
Eine unvergleichbare Vielfalt kleiner und mittlerer Unternehmen zeichnet den deutschen Mittelstand in seinem Wesenskern aus. Hinter dem anonymen Begriff „Mittelstand“ stehen unzählige beeindruckende und innovative Unternehmerpersönlichkeiten.
Was motiviert und treibt diese Persönlichkeiten tagtäglich zu Höchstleistungen an? Der DMB stellt Unternehmerinnen und Unternehmer vor und gibt ihnen eine Stimme.
Tragen auch Sie mit Ihrer Stimme dazu bei, die Vielfalt des Mittelstandes sicht- und hörbar zu machen!
Der DMB freut sich auf Ihre Stimme für den Mittelstand – egal, in welcher Branche Sie tätig sind.
Unternehmer, Freiberufler und Gewerbetreibende stehen für Qualität, Kreativität, Innovation und unternehmerische Verantwortung. Als tragende Säule der deutschen Wirtschaft ist es wichtig, dass auch KMU politische Rahmenbedingungen aktiv mitgestalten. Der DMB gibt ihnen dafür eine Bühne.
Erfahren Sie im Video wie Sie teilnehmen können!
1. Beantworten Sie die Frage, was für Sie den
Mittelstand ausmacht und warum er wichtig
für Deutschland ist.
2. Laden Sie Ihr Foto hoch.
3. Ergänzen Sie ein paar Infos zu sich.
Klicken Sie auf die Fotos, um sich die jeweiligen Stimmen anzeigen zu lassen.
Der Mittelstand ist das Rückgrat der deutschen Wirtschaft. Hier werden Innovationen geboren und aktiv vorangetrieben. Wir schaffen Arbeitsplätze und sorgen durch unsere Agilität und Flexibilität für eine dynamische Wirtschaftsentwicklung.
Als Unternehmen für Full-Cycle Software Entwicklung, Digital-Strategie Beratung & Künstliche Intelligenz liegt für mich der Reiz in der Freiheit, individuelle Visionen zu verwirklichen, die unsere Kunden wirklich voranbringen. Dank der vielen Einblicke ist es uns gleichzeitig möglich, eigene Lösungen zu entwickeln. So fördert z.B. die Hinweisgeber-Software HintSuite New Work, während die Explain Pitch Erklärvideos ideal für die Bereiche HR, Vertrieb und Marketing sind.
In unseren KI-Workshops für den Mittelstand merken wir, dass noch viele offene Fragen im Raum stehen. Dabei bietet KI dem Mittelstand immense Chancen zur Effizienzsteigerung, Prozessoptimierung und Erschließung neuer Märkte. Durch datenbasierte Entscheidungen und Automatisierung können Unternehmen wettbewerbsfähiger werden und ihre Position im digitalen Zeitalter deutlich stärken. Wer jetzt auf KI setzt, verschafft sich einen großen Vorteil.
Matthias Lohaus und Oleksandr Kotsyuba
Linvelo @ BITECC™ GmbH
https://linvelo.com/de/
Der Mittelstand ist das Rückgrat und der Antriebsmotor unserer Wirtschaft. Viele Innovationen und wirtschaftliche Fortschritte sind ohne den Mittelstand nicht möglich. Unternehmergeist wird hauptsächlich hier geprägt. Zudem gilt der Mittelstand als „der Arbeitgeber“. Aus diesem Grund haben wir uns darauf spezialisiert durch unsere Beratung im Arbeitsschutz Mehrwerte für genau diesen Bereich zu schaffen.
In erster Linie ist es der Reiz und vor allem die Möglichkeit eigene Ideen direkt umzusetzen. Kurze Entscheidungswege und schnelles Reagieren auf Veränderungen am Markt. Nachhaltige und innovative Themen vorantreiben und eine Unternehmenskultur zu prägen, die von Wertschätzung und partnerschaftlichem Handeln geprägt ist.
Viele Prozesse (z. B für Genehmigungsverfahren) müssen verschlankt und beschleunigt werden, um wettbewerbsfähig zu bleiben und neue Ideen voranzutreiben.
Weiterhin ist eine gezielte Unterstützung bei Forschungs- und Entwicklungsprojekten notwendig, um die Innovationskraft des Mittestandes auch im weltweiten Wettbewerb zu stärken.
Ein gut implementierter Arbeitsschutz bringt in erster Linie Rechtssicherheit für jeden Unternehmer und jedes Unternehmen. Darüber hinaus bekommt ein gelebter Arbeitsschutz eine immer wichtigere Bedeutung für Mitarbeitende. Gerade im heutigen Zeitalter des Fachkräftemangels legen Mitarbeiter beispielsweise Wert auf eine gute persönliche Schutzausrüstung sowie einen funktionierenden Gesundheitsschutz. Hier setzen wir als Berater an - wir bestärken Unternehmen darin, den Arbeitsschutz in ihre Unternehmenspolitik einzubinden und ihn als kontinuierlich zu überprüfenden Prozess zu definieren. #wettbewerbsvorteil #mitarbeitergewinnung #weiterdenken
Kathrin Conredel, Käufmännische Leitung, und Stefan Grobelny, Geschäftsführer
consATEX GmbH
www.consatex.de
Ich erlebe den Deutschen Mittelstand als maßgeblichen Hebel für die Transformation - hin zu digitaler Innovation, Klimaschutz und Kollaboration. Als Teil internationaler Lieferketten sind gerade diese Unternehmen häufig jene, die praktische Schritte hierfür umsetzen. So stellen sie das größte Potenzial für zukünftiges Wachstum und neue Chancen dar.
Unternehmertum steht für mich für die Chance, die Vision einer klima-kompatiblen Wirtschaft kreativ umzusetzen und andere dabei zu unterstützen. Mit The Climate Choice können wir nicht nur Daten als Wissensgrundlage für die Dekarbonisierung bereitstellen, sondern auch Partnerschaften, Netzwerke und Zusammenarbeit unter Unternehmen weltweit entlang internationaler Lieferketten schaffen. Unsere Mission ist es dabei, jedem Unternehmen zu ermöglichen, als Climate Champion Teil der Lösung zu werden.
Die Chancen der nachhaltigen Transformation sind in erster Linie ganz essentiell: Ein langfristiges Überleben. Kein Unternehmen wird in Zukunft ohne eine gelebte Klimaschutz- und Umweltstrategie existieren können. Alle weiteren positiven Begleiterscheinungen wie Innovation, Effizienz, Finanzen, Mitarbeiterbindung und Image sind zwar relevant, aber an erster Stelle muss klar sein: Es ist kein Nice-To-Have. Es ist der einzige Weg in eine erfolgreiche Zukunft.
Lara Obst
The Climate Choice
www.theclimatechoice.com
"Die Selbstständigkeit ist für mich eine ideale Lebens- und Arbeitsweise. Als selbstständige Person trage ich die volle Verantwortung für meine Entscheidungen und Handlungen meines Unternehmens und bin in der Lage meine eigenen Ideen umzusetzen. Jeder Tag bringt neue Herausforderungen mit sich, sei es in der Kundenakquise, der Weiterentwicklung meines Konzepts oder der Bewältigung von unvorhergesehenen Situationen. Die flexible Gestaltung von Arbeitspensum und Arbeitszeit ist ein weiterer Vorteil der Selbstständigkeit."
"Der deutsche Mittelstand zeichnet sich durch Vielfalt, Innovationskraft und regionale Verbundenheit aus. Familiengeführte Unternehmen stehen für Qualität, Innovation und eine solide Finanzierung. Die enge Bindung zu Mitarbeitern, Kunden und Lieferanten fördert soziale Verantwortung und schafft eine stabile Struktur. Mitarbeiter werden nicht nur geschätzt, sondern auch in ihrer Mitbestimmung ernst genommen. Es gibt kein Headcounting, und in Krisenzeiten wird auf flache Hierarchien gesetzt, um ein offenes Kommunikationsklima zu fördern. Die praxisnahe Ausbildung und die Möglichkeit für Mitarbeiter, aktiv mitzureden, tragen zusätzlich zur positiven Arbeitsatmosphäre im deutschen Mittelstand bei. Insgesamt spielt der Mittelstand eine zentrale Rolle in der deutschen Wirtschaft und genießt weltweit Anerkennung als Erfolgsmodell."
"In der heutigen Geschäftswelt spielt die englische Sprache eine zunehmend bedeutendere Rolle. Selbst kleinere deutsche Unternehmen sind vermehrt darauf angewiesen, ihre Geschäfte im Ausland zu tätigen. Es beginnt an der Rezeption, denn hier erfolgt in den meisten Fällen der erste Kontakt, und wie allgemein bekannt, ist der erste Eindruck von entscheidender Bedeutung. In diesem Kontext ist es unerlässlich, professionell auf Englisch zu kommunizieren, sei es im Einkauf oder Verkauf, sogar Techniker und Ingenieure sollten die englische Sprache beherrschen, um vor Ort beim Kunden ihre Aufgaben mit Erfolg zu bewältigen."
Brigitte Werthschulte
Englisch-Coach für Firmen
www.englisch-seminar.net
"Der Mittelstand ist die große Stärke der deutschen Wirtschaft. Kurze Entscheidungswege, langfristige Investitionsperspektiven und die hohe Agilität sowie Flexibilität zeichnen unsere mittelständischen Unternehmen aus."
"Als Unternehmer kann ich aktiv gestalten, Menschen eine Perspektive geben und werde jeden Tag gefordert, mich neuen Situationen zu stellen. Ich habe unser Geschäft selbst in der Hand, kann jeden Tag neue Wege gehen und werde dabei von einem großartigen Team unterstützt. Die Arbeit mit unseren Mitarbeitern und unseren Kunden sowie die Verantwortung machen mich zufrieden!"
"Als Unternehmer wünscht man sich, Entscheidungen möglichst unabhängig und frei treffen zu können. Photovoltaik schafft Unabhängigkeit in der Stromversorgung des Unternehmens und ist dazu auch noch wirtschaftlich. Der Strom aus der eigenen Photovoltaikanlage ist extrem günstig, umweltfreundlich und das ganze sicher über Jahrzehnte. Strompreise deutlich unter 10 Cent pro kWh sind bereits mit kleineren PV-Anlagen realisierbar. Immer mehr Unternehmen erkennen das und lassen sich daher eigene Photovoltaikanlagen installieren. Eine Investition mit Weitsicht!"
Johannes Beckert
Energietechnik Schermuly GmbH
www.energietechnik-schermuly.de
"Der Mittelstand ist das Rückgrat der deutschen Wirtschaft und ein Symbol für Innovationskraft, Flexibilität und nachhaltiges Wachstum. Als Kernstück der deutschen Wirtschaft ist der Mittelstand für die Schaffung von Arbeitsplätzen, die Förderung von regionaler Entwicklung und die Stabilität der Wirtschaft von enormer Bedeutung."
"Der Reiz des Unternehmertums liegt für mich in der Möglichkeit, kreative Ideen zu verwirklichen, innovative Lösungen für bestehende Probleme zu finden und einen direkten Einfluss auf die Entwicklung und den Erfolg eines Unternehmens zu haben. Es bedeutet, Verantwortung zu übernehmen und ein Umfeld zu schaffen, das Wachstum und Entwicklung ermöglicht – sowohl für das Unternehmen als auch für die Menschen, die daran beteiligt sind. Die Herausforderungen des Unternehmertums eröffnen stetig neue Lernchancen und die Chance, die Zukunft aktiv zu gestalten."
"In der heutigen Wirtschaft ist der Wettbewerb um Talente intensiver denn je. Employer Branding ist nicht mehr nur ein Luxus, den sich nur große Konzerne leisten können. Gerade für KMU ist es entscheidend, eine klare Identität als Arbeitgeber zu etablieren, um sich von anderen Unternehmen abzuheben. Eine starke Employer Brand hilft dabei, die besten Talente anzuziehen, sie langfristig zu binden und die Unternehmenskultur zu stärken. Es ermöglicht KMU, sich als attraktive Optionen für potenzielle Bewerber zu präsentieren und so im ,,War for Talents" wettbewerbsfähig zu bleiben."
Juan Luis López
DIGIHEADS GmbH
www.digi-heads.de
"Der deutsche Mittelstand ist das Rückgrat unserer Wirtschaft und ein wesentlicher Erfolgsfaktor für Deutschland. Geprägt von Unternehmergeist, Innovationskraft und Verantwortungsbewusstsein, spielt der Mittelstand eine bedeutende Rolle, die sich über wirtschaftliche, soziale, kulturelle und gesellschaftliche Bereiche erstreckt.
In der heutigen digitalen Ära gewinnt die Cybersicherheit eine immer größere Bedeutung, insbesondere für mittelständische Unternehmen. Die zunehmende Vernetzung und Digitalisierung eröffnen zwar neue Chancen, bringen aber auch neue Herausforderungen mit sich. Mittelständische Unternehmen müssen ihre IT-Infrastruktur und ihre geschäftskritischen Daten effektiv vor Cyberbedrohungen schützen."
Sofienne Alessandro Salm
salm consultants GmbH
www.salmconsultants.de
"Der 'Mittelstand' trägt mit seinen vielen 1000 inhabergeführten Familienunternehmen unseren Wirtschaftsstandort Deutschland. Es lohnt sich, um jedes einzelne Unternehmen zu kämpfen und die Nachfolgergeneration für Unternehmertum zu begeistern. Die Vielfalt, die Kreativität, der Mut und die Entschlossenheit im täglichen Handeln der UnternehmerInnen sind aus unserer Sicht einzigartig in Europa."
Klaus-Christian Knuffmann
K.C.K.-Consulting GmbH
www.kern-unternehmensnachfolge.com
"Prägende Eigenschaft des Mittelstands ist für mich die Diversität an sehr spezialisierten Unternehmen, oftmals (Welt-) Marktführer. Dynamisch. Innovativ. Wettbewerbsstark."
Stefan Erdweg
3-core GmbH
www.3-core.de
Der deutsche Mittelstand birgt für mich ein unheimliches Potenzial. Hier treffen sich erfahrene und teilweise schon über Generationen am Markt erprobte Unternehmen mit florierenden Startups und mutigen Gründern mit frischen Ideen. Es ist extrem wichtig für Deutschland, dass genau dieses Mittelfeld gestärkt und gefördert wird. Die Herausforderungen der Digitalisierung sind längst bei uns angekommen. Jetzt gilt es, am Ball zu bleiben und Synergieeffekte sinnvoll zu nutzen!
Thomas Kekeisen
Lulububu Software GmbH
www.lulububu.de
Der Mittelstand ist zweifelsohne die tragende Säule unseres Wohlstands. Die Kreativität und Risikobereitschaft vieler Unternehmer*innen, nach vorne zu denken und in die Zukunft zu investieren, ist unsere Stärke. Daher bin ich zuversichtlich, dass uns auch die nächste Transformation der Wirtschaft in eine fossilfreie Zukunft gelingt. Das heißt nicht, das Rad rückwärts zu drehen, sondern mit der gewonnenen Erfahrung und den Erkenntnissen aus früheren Fehlern, die Zukunft aktiv zu gestalten. Wohlstand definiert sich für mich dabei nicht in der Maximierung des Konsums, sondern in der Sinnhaftigkeit unseres Handels.
Als Vater von drei selbständig werdenden Kindern betrachte ich auch uns als „Familienunternehmen“. Der Auftrag lautet, den zukünftigen Generationen eine Chancengerechtigkeit in Sachen Bildung, Wohlstand, Ressourcen und einem intakten Ökosystems zu ermöglichen. Wenn man sich vor Augen führt, welche rasante Entwicklung unsere Gesellschaft in den vergangenen 200 Jahren vollzogen hat, so stelle ich mir die Frage, wie wir unsere Zukunft in den nächsten 200 Jahren gestalten wollen. Ohne Veränderungen wird es nicht gehen – beginnen wir jetzt.
Oder um es mit einem Zitat von Wernher von Braun zu formulieren:
„Fortschritt ist der Weg vom Primitiven über das Komplizierte zum Einfachen."
Wo wir heute stehen, möge bitte jeder für sich selbst beantworten, das Einfache haben wir meines Erachtens jedoch noch lange nicht erreicht.
Olaf Wuttge-Greimel
ORT-Architekt
ort-architekt.de
"Familienunternehmen und Firmen im Mittelstand sind eine der wichtigsten Säulen für konkret erlebbare Werte in unserer Gesellschaft. Im Mittelstand wird das Prinzip der Eigenverantwortung noch tatsächlich gelebt und die persönlichen Beziehungen aller Mitarbeiter untereinander machen Werte sichtbar. Deshalb ist der Mittelstand ein wichtiger Garant für Stabilität und Wohlstand in unserer Demokratie. Zugleich ist in diesen Keimzellen gelebter Werte auch eine schnelle Anpassung an neue Situationen und Märkte möglich. Ein Potential, welches in Konzernen und sehr großen Strukturen vergleichbar nicht möglich ist. Das macht einen wesentlichen Unterschied. Deshalb ist der Mittelstand in Deutschland auch so stark und erfolgreich. "
Nils Koerber
KERN - Unternehmensnachfolge. Erfolgreicher.
www.kern-unternehmensnachfolge.com
"Der deutsche Mittelstand ist kompetent, flexibel und persönlich. Diese drei Eigenschaften zeichnen ihn aus und machen ihn wichtig für Deutschland."
Jörn Seemann
DYNA-MESS Prüfsysteme GmbH
www.dyna-mess.de
"Der Mittelstand hat die größtmögliche Flexibilität: Zwischen der Produktion großer Stückzahlen und der Entwicklung passgenauer Lösungen nach spezifischen Kundenwünschen ist alles möglich. [...] Das macht den Mittelstand zum Herzstück der Wirtschaft."
René Haschert
silence lights. GmbH
www.silence-lights.de
"Der Mittelstand ist diversifiziert, breit aufgestellt und gut vernetzt - nicht so sensibel wie viele Großunternehmen. Das ist die Stärke Deutschlands. Die Mittelständler verkörpern am besten die unternehmerischen Werte unseres Landes."
Michael Volkwein
tourismusberatung.net
www.tourismusberatung.net
"Der Mittelstand spielt für die wirtschaftliche Stärke Deutschlands eine enorm wichtige Rolle. In der deutschen Bauwirtschaft ist der Mittelstand die tragende Säule. Mittelständische Bauunternehmen erzielen auf dem Markt dieses leistungsstarken Industriezweigs mehr als 85 Prozent der Umsätze. Der große Vorteil einer mittelständischen Struktur ist, dass wir flexibel und schnell agieren können. Der Erfolg des Mittelstands macht Deutschland zu dem, was es ist: Er schafft Arbeitsplätze, bildet junge Menschen aus und prägt die Wettbewerbsfähigkeit unseres Landes. Der Mittelstand ist entscheidend für Wachstum und Wohlstand – vor allem mit Blick auf die Zukunft.
Für uns als mittelständisches Familienunternehmen beruht der Erfolg auf Qualität, Zuverlässigkeit und Sicherheit. Unternehmerische Verantwortung bedeutet für uns nicht nur die Sicherung der Qualität unserer Bau- und Planungsleistungen, sondern auch der Qualifikation und Motivation unseres Personals. Wir sind der festen Überzeugung, dass eine nachhaltig ausgerichtete Unternehmensstrategie, zufriedene und hochqualifizierte Mitarbeiter, vorausschauende Planung und größte Sorgfalt die Voraussetzungen dafür sind, dass wir unseren Kunden hervorragende Leistungen bieten können."
Jan Hofmann
Schäfer III. GmbH & Co. KG
www.schaefer-drei-bau.de
"Für mich ist der Mittelstand das Rückgrat von Deutschland und ermöglicht einen Wohlstand, bei dem Bildung weit vorne steht. Das ist der Grundstein dafür, dass junge Unternehmer wie ich die Möglichkeit und das nötige Wissen haben, um Deutschland in Zukunft mit innovativen Ideen weiterzubringen."
Raphael Ibele
Online Physiotherapie GmbH
www.online-physiotheraphie.de
"Für mich steht der deutsche Mittelstand für Tatkraft, Mut und Risikobereitschaft, gleichzeitig aber auch für ein großes Maß an Bodenständigkeit. Zudem handeln Mittelständler oft sehr pragmatisch und passen sich schnell den Marktbedingungen an. All das deckt sich auch sehr mit meinen eigenen Vorstellungen und Werten."
Nils Brestrich
Export Global GmbH
www.x-tron.tech
"Der Mittelstand ist der Motor der deutschen Wirtschaft. Zum einen als Arbeitgeber von über 30 Millionen Menschen in Deutschland und zum anderen als wichtiger Wirtschaftsfaktor für Deutschland. Für mich sind die größten Stärken des Mittelstandes die Anpassungsfähigkeit und Flexibilität. Als dynamisches und stark wachsendes IT-Unternehmen setzen wir tagtäglich mit unseren Kunden diese Stärken sowohl im Projektgeschäft als auch im Consultingbereich so um, dass für unsere Kunden der bestmögliche Nutzen garantiert und erzielt wird."
Jörn Halbauer
birkle IT AG
www.birkle-it.com
"Der Mittelstand vereint einerseits viel Know-How in den verschiedensten Branchen, oft angesammelt über Generationen und in vielen wirtschaftlich und politisch schwierigen, aber auch günstigen Jahren. Außerdem sind durch die primär eigentümergeführten Unternehmen in der Regel agiler und dynamischer im Wandel, während die Mitarbeitenden oft einen hohen Grad der Identifikation mit ihrem Arbeitgeber haben. Durch die durch die Jahre oft gute Kapitalisierung, stehen auch die notwendigen Mittel für Innovation und Erneuerung zu Verfügung, wenn die Entscheidung dazu getroffen wurde. Diese Kombination macht mittelständische Unternehmen besonders unabhängig, resilient und erschließt Potenziale."
zum vollständigen Interview mit Frau Körner und Herrn Janzen
Silke Körner und Jörg Janzen
DEX Training & Consulting GmbH
www.dextraining.de
"Der Deutsche Mittelstand hat eine starke Geschichte, weil die Unternehmen traditionelle Werte pflegen und eine spannende Zukunft, weil sie den Fortschritt aktiv voranbringen! Der Mittelstand ist wichtig für Deutschland, weil einerseits die meisten Menschen bei mittelständischen Unternehmen beschäftigt sind. Zudem ist der Mittelstand der stärkste Innovationsmotor für Deutschland und die Welt, weil großartige Innovationen aus dem Mittelstand stammen und die Unternehmen zahlreicher Branchen mit ihren Produkten Weltmarktführer sind."
Dr. Sven von Alemann
rfrnz GmbH
www.rfrnz.com
"Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheit"
Petra Steinberger
Dictum GmbH
www.dictum.com
„Unternehmerische Verantwortung verlangt ökonomische Interessen mit ökologischen und gesellschaftlichen Ansprüchen in Einklang zu bringen. Das bedeutet im Kern nicht weniger als strategische Zukunftssicherung. Der Mittelstand, als entscheidende ökonomische Einflussgröße in Deutschland, spielt mit seiner regionalen Verwurzelung bei der Bewältigung dieser Verantwortung eine große Rolle.“
Eike Hellmann
Hellmann Sustainable Management
„Unternehmerische Verantwortung bei KIRCHHOFF Automotive bedeutet Verantwortung für die einzelnen Menschen und die Sicherung der Arbeitsplätze im Unternehmen. Der deutsche Mittelstand ist ein wichtiger Bestandteil und Motor der deutschen Industrie, da er mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen den Weg ebnet für Leistung, neue Produktionstechnologien und Innovationen. Wir im Mittelstand haben den Weitblick und die strategische Ausrichtung für ein langfristiges globales Wachstum im Fokus, nicht die kurzfristige Gewinnmaximierung.“
Dr. Thorsten Gaitzsch
KIRCHHOFF Automotive Deutschland GmbH
www.kirchhoff-group.com
„Mittelständische Unternehmen sind ohne Zweifel die Grundpfeiler unserer Wirtschaft. Mit Ideen, Leidenschaft und Fleiß liefern sie seit Generationen Antworten und Lösungen für die brennenden Fragen und Bedürfnisse der Menschen. Eine ganz entscheidende Eigenschaft des Mittelstandes ist für mich seine Anpassungsfähigkeit. Das zeigt sich gerade in bewegten Zeiten wie diesen. Rasante technologische Entwicklung, gesellschaftliche Veränderungen, sich wandelnde Handels- und Finanzmärkte – wir befinden uns mitten in einem historischen Umbruch.
Große Aufgaben stehen bevor. Doch ich glaube, wenn sich der Mittelstand auf seine Tugenden verlässt, wird er auch diesen Wandel meistern. Unser Team möchte den Unternehmern dabei die finanzielle Unterstützung bieten, die sie für eine flexible Führung benötigen. Wir entwickeln Finanzierungslösungen, die nicht von Banken und Bonität abhängig sind, eine verlässliche und stabile Grundlage für die Ideen von heute – und morgen. Uns interessieren „greifbare Werte“ im Unternehmen wie Maschinen und Anlagen. Oft arbeiten wir mit produzierenden Mittelständlern in besonderen Situationen zusammen. Dabei erleben wir eine große Bereitschaft, flexible, wirtschaftliche und nachhaltige Lösungen anzugehen, die Fortbestand und Wettbewerbsfähigkeit sichern. Dieser Wille zur Veränderung ist es, der den Mittelstand auch künftig voranbringen wird.“
Carl-Jan von der Goltz
Maturus Finance GmbH
www.maturus.com
„Deutsche Mittelstandsunternehmen besitzen die Fähigkeit in eine Branche reinzugehen und diese durch Detailarbeit und Qualität zu dominieren. Außerdem entstehen die Innovationen, die aus Deutschland kommen in Start-Ups und Mittelstandsunternehmen. Der traditionelle Mittelstand ist oft ähnlich flexibel aufgestellt wie ein Start-Up, aber kann trotzdem auf eine oft über mehrere Generationen gewachsene Struktur zurückblicken. Darauf bin ich als Start-Up Unternehmer manchmal ein bisschen neidisch."
Marvin Schulz
Mindsource GmbH
www.marvin-schulz.net
„Der Mittelstand sichert unseren Wohlstand. Daher müssen wir mit Nachdruck an Lösungen arbeiten, um die Nachfolgeproblematik positiv zu lösen.“
Petra Fischer
K.E.R.N - Die Nachfolgespezialisten
kern-unternehmensnachfolge.com
,,Der Mittelstand ist für Deutschland enorm wichtig, weil aus ihm heraus Innovationen wachsen. Die Selbstverwirklichung der Mitarbeiter, die Umsetzung eigener Ideen, funktioniert in mittelständischen Unternehmen einfach am besten. Die Mitarbeiter zählen hier noch etwas und verschwinden nicht in einer anonymen Masse.
Nach meiner Erfahrung müssten sich deutlich mehr deutsche Mittelständer den Weg zur Expansion ins Ausland trauen. Etwas wagen. Um Innovationen voranzutreiben und die Zukunft der Wirtschaft zu stärken."
Nelly Kostadinova
Lingua-World GmbH
www.nelly-kostadinova.de
„Der Mittelstand ist unser Wirtschaftsmotor! In Deutschland gibt es ca. 3,6 Millionen kleine und mittelständische Unternehmen, dies sind mehr als 99% aller Unternehmen. 97,4 % der deutschen Exporteure sind KMU. Wenn wir die deutsche Wirtschaft agiler, zukunftstauglich und vor allem wettbewerbsfähiger machen möchten, geht das ohne Neudenken im Mittelstand nicht. Mit meiner Mittelstandsberatung helfe ich genau dabei."
Flora Isabelle Luginsland
SilverLining
www.silverlining.consulting
"Die Überzeugung meinen Beruf nach meinen Vorstellungen leben zu können."
Martin Stoll
PROLOG-TEAM Logistik- und Organisationsberatung
www.prolog-team.com
„Kreativität, Spaß am meinem Geschäft, Erfolg, der Umgang mit den Kunden und sein eigener Herr sein."
Maik Gareis
NICE-BIKES Company
www.nice-bikes.de
„Denke ich an den Mittelstand, dann sehe ich die vielen unterschiedlichen Menschen vor mir, die in kleinen und mittleren Unternehmen täglich ihrer Arbeit nachgehen. Die „ehrbare" Teilnahme am Wirtschaftsleben kommt mir in den Sinn, die Übernahme von Verantwortung für die eigene Region und die Sorge um das Wohlergehen der eigenen Mitarbeiter/innen. Ich habe also Unternehmer und Unternehmerinnen vor Augen, von denen ich mir mehr für Deutschland und die Welt wünsche."
Iris Witt
Heinrich Böll Stiftung Nordrhein-Westfalen
www.boell-nrw.de
„Unternehmertum bedeutet für mich, die Zielgruppen mehr zu lieben als die eigenen Ziele und seine Mitarbeiter so zu behandeln wie seine besten Kunden. Diese Herausforderungen bringen den Unternehmer dazu, sich immer weiter zu entwickeln. Der Mittelstand zeichnet sich durch eine hohe Dynamik aus um auf die Anforderungen von Märkten mit innovativen Lösungen zu reagieren. Damit tragen wir entscheidend zur kontinuierlichen Modernisierung bei, die für die Zukunftsfähigkeit unseres Landes substantiell ist.“
Michael Bleicher
der bb-net media GmbH
www.bb-net.de
„Verantwortliches Wirtschaften mit dem Blick auf neue Innovationen, Umwelt und Umfeld. Werte schaffe, Ziele erreichen und gemeinsam Ergebnisse definieren mit einem ethischen, sozialen sowie wirtschaftlichem Grundgedanken.“
Dr. Christian Dullinger
Dullinger Immobiliengesellschaft mbH & Co KG
www.dullinger-hausverwaltung.de
„Unternehmertum bedeutet für mich, sich nicht mit dem Status Quo zufrieden zu geben. Es bedeutet, sich den aktuellen Herausforderungen immer wieder aufs Neue zu stellen: seien Sie technologisch, organisatorisch, finanziell, personell oder gesellschaftlich. Und genau das verkörpert für mich der Mittelstand mit seiner Tugend des "Anpackens". Mit langfristig angelegten Zielen, hoher persönlicher Einsatzbereitschaft und Verantwortung sowie führenden Innovationen gilt er zu Recht als das Rückgrat der Deutschen Gesellschaft.“
Nico Lüdemann
bluecue consulting GmbH & Co. KG
www.bluecue.de
„Unternehmertum bedeutet für mich frei zu entscheiden, welche Wege man einschlagen möchte, ohne dass eine permanente Bevormundung erfolgt. Der Mittelstand ist für Deutschland das Rückgrat der Wirtschaft. Gerade in Krisenphasen, wie wir es zuletzt nach 2008 erlebt haben, erkennt man den wahren Wert der stabil und ohne Hektik agierenden Unternehmer.“
Uwe Eilers
Geneon Vermögensmanagement AG
www.geneon-vermoegen.net
"Der Mittelstand ist das Rückgrat der deutschen Wirtschaft und somit auch die Voraussetzung für viele staatliche Leistungen. Mir ist es daher ein persönliches Anliegen, meine mannigfaltigen Führungserfahrungen aus der Privatwirtschaft kombiniert mit einer zertifizierten Weiterbildung zum internationalen Business Coach gerade auch an mittelständische Unternehmen oder Freiberufler weiterzugeben. Die vielfältigen Veränderungen und Weiterentwicklungen, insbesondere im Bereich der Digitalisierung, erfordern auch neue Konzepte zur Führung von Mitarbeitenden - dazu möchte ich einen Beitrag in Form von individuellen Coachings, Beratungen oder Team-Sessions leisten!"
Dipl. Wirt-Ing. Rainer Rauleder
coaching-rauleder.de
www.coaching-rauleder.de
"Der Mittelstand ist das Rückgrat der deutschen Wirtschaft und bildet die Grundlage unserer Infrastruktur in Deutschland. Er ist Deutschlands Wirtschafts- und Beschäftigungsmotor und die treibende Kraft bei Innovationen."
"Viele Unternehmen in Deutschland leiden unter der weit verbreiteten Bürokratie, die weder Landesregierungen noch die Bundesregierung bislang wirksam vereinfachen konnten. Das ist eine Mammut-Aufgabe und wird noch viel Zeit und große Anstrengungen erfordern. Auswirkung dieser Bürokratie ist, dass viele Unternehmen mit der Flut an Unterlagen, Regelungen und Fristen nicht mehr zurechtkommen und die etablierten Ablagesysteme überfrachtet sind. Ein weiteres Problem sind langwierige und komplexe Genehmigungsverfahren, die Fortschritt und Innovation ausbremsen. Die Politik muss sich darüber hinaus um Lösungen für den Fachkräftemangel, hohe bzw. schwankende Rohstoffpreise und Cyberangriffe kümmern."
Klaus Leml
Klaus Leml Projekt & Office Management
www.klausleml.de
„Unternehmerische Verantwortung bedeutet für mich, gegenüber Kunden und Mitarbeitern stets ein verlässlicher Partner zu sein. Zu einer gewissenhaften Unternehmensführung gehört für mich auch, Strategien für die Zukunft zu entwickeln und sich optimal aufzustellen. Dann wird der Mittelstand auch künftig seine Funktion als wichtigster Wirtschaftsfaktor für Deutschland erfüllen können.“
Sebastian Hosbach
RTS Media Reisen GmbH
www.rts.de
„Jeder Unternehmer schultert größte Verantwortung für den elementarsten aller Wirtschaftstreiber: Business-Innovation. Insbesondere in klein- und mittelständischen Unternehmen verbergen sich häufig unentdeckte Schöpfer, Innovatoren und wichtige Querulanten. Unternehmerische Verantwortung im Allgemeinen bedeutet auch, diese Knospen richtig zu deuten, zu protektieren, zu fördern und Visionen die Chance auf Blütezeit zu geben bevor sie verwelken. Großindustriell filetierte Fische schwimmen i.d. Regel nur noch stromabwärts...“
Chris N. Domagala
CJ leasingo GmbH
www.leasingo.de
„Unternehmerische Verantwortung bedeutet für mich, meine Entscheidungen und Aktivitäten so zu gestalten, dass ihre Auswirkungen zu einer nachhaltigen Entwicklung unserer Gesellschaft beitragen. Der deutsche Mittelstand leistet durch seine grundsätzliche Haltung, seine Strukturen und seine Flexibilität hierzu einen wesentlichen Beitrag und steht zu seiner gesellschaftlichen Verantwortung.“
Gabriele Taphorn
Fördermittel-Guide
www.foerdermittel-guide.de
„Unternehmerische Verantwortung bedeutet zu aller erst den Kundennutzen zu maximieren. Global gesehen hilft der Mittelstand dem Standort Deutschland den weltweiten Wettbewerb am besten zu bestehen. Er ist am besten geeignet, mit der stark angestiegenen Komplexität flexibel umzugehen.“
Markus Weis
Galvano Weis GmbH & Co.KG
www.galvano-weis.com
„Der wirtschaftliche Erfolg in Deutschland lebt von Innovationen. Vor allem kleine und mittelständische Unternehmen sind der Innovationsmotor und sorgen auch in hoher sozialer Verantwortung für eine beständige Vertrauenskultur.“
Heinz Soyer
Heinz Soyer Bolzenschweißtechnik GmbH
www.soyer.com
„Unternehmerisches Handeln heißt für mich auch, dass wir an unserem Erfolg die Gesellschaft teilhaben lassen. Daher engagiert sich serviceline sozial, gezielt an den Standorten (Berlin, Hamburg, Düsseldorf und München), und setzt sich lokal für die Menschen dort ein. Durch die Förderung des Mittelstandes werden Arbeitsplätze in Deutschland gesichert und gleichzeitig zieht somit ein attraktiver Wirtschaftsstandort die notwendigen Fach- und Führungskräfte ins Land.“
Annette Vasquez
serviceline PERSONAL-MANAGEMENT GMBH & CO.KG
www.serviceline-online.de
„Der Mittelstand ist für Deutschland wichtig, weil er sich schneller auf Veränderungen einstellt, weil meistens Menschen miteinander kommunizieren und nicht organisatorische Bereiche und weil dadurch die individuellen Fähigkeiten der Menschen besser genutzt werden.“
Hartmut Hoffmann
RK Rose + Krieger GmbH
www.rk-rose-krieger.com
„Nachhaltiges Wirtschaften im Rahmen der eigenen, wie gesellschaftlichen Gegebenheiten. Ziele, Ergebnisse und Nutzen werden dabei ethisch, sozial und wirtschaftliche verantwortet. Der Mittelstand wirkt schon aus Eigeninteresse als nachhaltiger Ideengeber und Beschleuniger, was Volkswirtschaft und Staat ständig stärkt.“
Dr. Helmut F. Schreiner
Schreiner Group GmbH & Co. KG
www.schreiner-group.com
„Kommunale und regionale Energieversorger verantworten den Erfolg des Generationenprojekts Energiewende auf unterschiedlichsten Ebenen. Neben Versorgungssicherheit und Wirtschaftlichkeit stehen Fragen des Klimaschutzes und der Akzeptanz im Fokus des unternehmerischen Handelns. Der energiewirtschaftliche Mittelstand Deutschlands sind die Stadtwerke, die aus der Mitte der Gesellschaft heraus schon heute Mut und Innovationskraft beweisen und Verantwortung für die Energieversorgung von morgen übernehmen.“
Sven Becker
Trianel GmbH
www.trianel.com
„Unternehmerische Verantwortung bedeutet für mich, sich der Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern, Kunden, Geschäftspartnern sowie der Gesellschaft und der Umwelt bewusst zu sein und ein vernunftgelenktes Handeln, das von Stetigkeit und Verlässlichkeit geprägt ist, zu beherzigen. Es gilt, eine soziale unternehmerische Verantwortung nachhaltig umzusetzen – verbunden mit einem ethischen und moralischen Handeln. Der Mittelstand ist für Deutschland sehr wichtig, da die mittelständischen Unternehmen als Antriebskräfte für innovative Produkt- und Produktionstechnologien fungieren, eine hohe Kundennähe aufweisen und damit wesentliche Motoren für Wertschöpfung und Beschäftigung sind.“
Dr. Michael Hartmann
SUDHAUS GmbH & Co. KG
www.sudhaus.de
„Der deutsche Mittelstand blüht oft im Verborgenen. Als Consultant und Trainerin begegne ich bei meinen nationalen und internationalen Kunden vielen mutigen, charismatischen Mittelstands-Unternehmern, Top-Managern, die schnelle Entscheidungen herbeiführen. Sie wirken durch Innovationen, hohe Kundenorientierung und eine globale Orientierung sozusagen als Job-Maschine für die deutsche Wirtschaft.“
Barbara Wietasch
Wietasch & Partner
www.wietasch-partner.com
„Der Mittelstand ist das Rückgrat für wirtschaftlichen Erfolg, Innovation und Beschäftigung in Deutschland. Unsere unternehmerische Verantwortung besteht darin, Voraussetzungen für Wachstum und Beschäftigung zu schaffen und Innovation zu fördern. Wir treiben unser Unternehmen im fairen Wettbewerb national und international voran und sichern damit Arbeitsplätze in Deutschland.“
Thorsten Stute
HEWI Heinrich Wilke GmbH
www.hewi.de
„Nachhaltige unternehmerische Tätigkeit ist nur vorstellbar, wenn Standards verantwortlicher unternehmerischer Tätigkeit eingehalten werden. Diese Standards lassen sich nicht vorab und generell auf alle denkbaren Situationen bezogen festschreiben. Bei genauerer Betrachtung ist verantwortliches und nachhaltiges unternehmerisches Handeln keine rein freiwillige Angelegenheit. Verantwortlichkeit und ebenso der englische Begriffe Responsibility haben die Grundbedeutung des "Rede und Antwort stehen Müssens". Der in diesem Zusammenhang auch benutzte Begriff Accountability beinhaltet die Pflicht, Rechenschaft für seine Entscheidungen abzulegen. Der Mittelstand ist das Rückgrat der Deutschen Wirtschaft. Arbeits-und Ausbildungsplätze sind hier verankert.“
Hartmut Frensel
Blue Facility Management GmbH
„Unternehmerische Verantwortung heißt für mich aktive Zukunftsgestaltung und hält Kunden-, Mitarbeiter- und Gesellschafter-Interessen im Gleichgewicht. Der Mittelstand ist sowohl Rückgrat als auch bedeutendste Innovationsquelle der Wirtschaft und ist agiler und verlässlicher Baustein nahezu aller Wertschöpfungsketten aus Industrie und öffentlicher Hand.“
Gerhard Schempp
ESG Elektroniksystem- und Logistik-GmbH
www.esg.de
„1. Das Bestehende bewahren
2. Stets nach sinnvollen Veränderungen und Innovationen suchen
3. Chancen für eine noch bessere Zukunft ergreifen“
Heiko Hünemeyer
Haus Schaeben GmbH & Co. KG
www.schaebens.de
„Unternehmerische Verantwortung bedeutet für mich einerseits, dass wegen der persönlichen Haftungsfolgen Entscheidungen mit einer fundierteren Basis getroffen werden, dies auch hinsichtlich Personalentwicklung und –verantwortung. Andererseits kann der mittelständische Unternehmer auf Grund schlanker Hierarchien und Prozesse schneller im Markt agieren als mancher DAX-Konzern. All das beeinflusst positiv unser Verständnis einer freien Marktwirtschaft, denn der Mittelstand ist der erfolgreiche Gegenpol zu den großen Konzernen.“
Dr. Uwe Streck
PFK Group GmbH
www.pfk.de
„Unternehmerische Verantwortung bedeutet für mich: Weit über den Tag hinaus zu denken und die vorhandene Freiheit und die sich bietenden Chancen zu nutzen, um positiv zu wirken. Der Mittelstand ist für Deutschland wichtig, weil er nachhaltig unternehmerische Verantwortung übernimmt.“
Matthias Bankwitz
BANKWITZ ARCHITEKTEN Freie Architekten und Ingenieure GmbH
www.bankwitz.de
„Der Mittelstand ist die wichtigste Säule in unserer Wirtschaft: Er bietet die meisten Arbeitsplätze und Ausbildungsplätze. Er erwirtschaftet einen großen Teil des Umsatzes und zahlt die meisten Steuern. Er sorgt für die soziale Ausgeglichenheit und fördert die soziale Gemeinschaft. Unternehmerische Verantwortung bedeutet für mich, qualifizierte Therapien durchzuführen, bei denen vor allem die Stärken und Ressourcen des Einzelnen gefördert werden. Für ein funktionierendes Team, sind mir faire Gehälter, regelmäßige Besprechungen, fachlicher Austausch, Fort- und Weiterbildung und qualifiziertes Therapiematerial unbedingt erforderlich. Aus betriebswirtschaftlicher Sicht ist es mir wichtig, dass die Ein- und Ausgaben sich im Gleichgewicht befinden.“
Carolin Jacobs-Kersten
Logopädische Praxis Carolin Jacobs
www.logopaedie-hochdahl.de
„Unternehmerische Verantwortung bedeutet für mich nachhaltig wirtschaften und Verantwortung gegenüber der Gesellschaft erbringen. Der Mittelstand in Deutschland ist wichtig weil er innovativ ist, Arbeitsplätze schafft und gute Renditen erwirtschaftet.“
Holger Harmsen
DML Düsseldorfer Mobilien Leasing GmbH & Co. KG
www.dm-leasing.de
„Unternehmerische Verantwortung endet nicht mit der pünktlichen Bezahlung der Gehälter oder der Präsentation einer erfolgreichen Jahresbilanz, sondern umfasst auch ein durch Vertrauen und Fairness geprägtes Handeln. Dazu gehört ein respektvoller Umgang mit Wettbewerbern, Kunden oder Partnern und ein nachhaltiges sowie soziales Engagement gegenüber der Gesellschaft. Als mittelständisches Unternehmen steht innocate für diese Verantwortung und ist fest davon überzeugt, dass der deutsche Mittelstand die Basis für ein wertegeprägtes Handeln bildet und sich dieses positiv auf Wirtschaft und Gesellschaft auswirken wird.“
Ralf Granderath
innocate solutions GmbH
„Unternehmerische Verantwortung bedeutet für uns, Theorien über Führung, Ökonomie, Ökologie und Soziologie – von denen wir überzeugt sind – mit Leben und Praxis zu erfüllen. Die Vielseitigkeit und die Bandbreite des Mittelstandes geben Deutschland ein außergewöhnliches wirtschaftliches Fundament und bewahren parallel die wichtige Fähigkeit, auf den Marktwandel schnell und in gebotener Weise zu reagieren.“
Andreas Rebmann
Lampenwelt GmbH & Co. KG
www.lampenwelt.de
„Für unser Unternehmen bedeutet unternehmerische Verantwortung nicht nur die Sicherung der Qualität unserer Produkte, sondern auch der Qualifikation und Motivation unserer Mitarbeiter. Der konstruktive Dialog auf interner und externer Ebene ist essentiell, um die ökologischen und ökonomischen Anforderungen an ein zukunftsweisendes Bedachungsmaterial zu gewährleisten. Die europäische Aufstellung unseres mittelständischen Unternehmens ist ein wichtiger Schritt, um wachsenden Anforderungen in Zukunft gerecht zu werden.“
Gerald Laumans
Gebr. Laumans GmbH & Co. KG
Ziegelwerke
www.laumans.de
„Unternehmerische Verantwortung bedeutet für mich, dass wir nicht nur mit unseren Produkten zu einer besseren Gesundheitsversorgung der Menschen weltweit beitragen, sondern auch ganz konkret Verantwortung in der Region übernehmen. Dies tun wir, indem wir durch unser Wachstum Arbeitsplätze in der Region schaffen und uns für lokale Gesundheitsprojekte engagieren. Der große Vorteil einer mittelständischen Struktur ist, dass wir flexibel und schnell agieren können – und so Innovationen vorantreiben, die wir von Deutschland aus in die Welt tragen.“
Stephan Dippold
Ziehm Imaging GmbH
www.ziehm.com
„Als regional tätiger mittelständischer Familienbetrieb ist das Engagement für die Region auch über den Betrieb hinaus besonders wichtig. So betreiben wir seit 14 Jahren eine erfolgreiche Kleinkunstbühne im Baumarkt. Wenn man sieht wie erfolgreich sich die Wirtschaft in Deutschland auch nach der Finanzkrise behaupten konnte, gibt es hierfür kaum eine andere plausible Erklärung als die große Bedeutung des Mittelstandes.“
Hans Peter Röhrig
Bauzentrum Röhrig GmbH
www.roehrig-bauzentrum.de
„Hinter dem Wort Unternehmertum steht ja: Das sind Menschen, die etwas unternehmen wollen. Sie haben den Mut, mit innovativen Ideen und Produkten erfolgreich am Markt zu konkurrieren, um - neue - Kunden zu erreichen. Sie halten die Zukunft im Auge und wählen aus den vielfältigen Möglichkeiten die richtigen Maßnahmen aus. Nur solches erfolgs- und gewinnorientierte Handeln sichert dauerhafte und gutbezahlte Arbeitsplätze für die Beschäftigten. Qualifiziertes Personal zu gewinnen, zu fördern und zu halten ist dabei eine der wichtigsten Aufgaben im Unternehmertum. In Verantwortung auch für ihre Beschäftigten handeln Mittelständlerinnen und Mittelständler nach dem Prinzip Freiheit in Verantwortung und bilden damit die Basis für die soziale Marktwirtschaft in Deutschland.”
Karl Schlich
[know:bodies]
gesellschaft für integrierte kommunikation und bildungsberatung mbH
www.know-bodies.de
„Unternehmerische Verantwortung bedeutet für mich die eigenständig ausgewählte Verantwortung, und diese nicht nur für sich selbst, zu tragen und die persönlichen Erfahrungen an den Nachwuchs weiter zu geben. Der Mittelstand ist wichtig für Deutschland, weil die Unternehmer in diesem ihre Träume, Wünsche und vor allem sich selbst verwirklichen und damit ein wichtiger Motor für die deutsche Wirtschaft sind.“
Lars Thierling
2increase – Agentur für Marketing & Events
www.2increase.de
„Neben der Verantwortung, ein Unternehmen erfolgreich im Markt zu positionieren, ist die soziale Führungskomponente gegenüber Mitarbeitern und in der Bildungsbranche gegenüber Lehrgangsteilnehmern eine zentrale Aufgabe. Darüber hinaus müssen fortlaufend Trends erkannt und mit einem hohen Qualitätsanspruch und viel Dynamik entsprechende Produkte entwickelt und vermarktet werden. Diese Energie ist es letztlich, die den deutschen Mittelstand auszeichnet und immer wieder auch auf internationalem Parkett für Hidden Champions und unerwartete Erfolge sorgt.“
Michael Hosang
Studieninstitut für Kommunikation
www.studieninstitut.de
„Der Mittelstand macht Deutschland zu dem, was es ist: vielfältig, traditionell und immer wieder neu.“
Rüdiger Franken
HFU – Helmut Franken Unternehmensberatung für den Mittelstand
www.hfu-partner.de
„Unternehmen tragen nicht nur Verantwortung für die ökonomische Zukunft des Betriebes. Sie stellen Systeme sozialer Beziehungen dar, die sowohl nach innen wie nach außen wirken. Auch hier muss ein Unternehmen Verantwortung übernehmen. Dann gelingt es, Wirtschaft in einen gesellschaftlichen Kontext zu stellen. Der Mittelstand ist deshalb in Deutschland so wichtig, weil er diese verantwortlichen Werte am stärksten (vor-)leben kann.“
Prof. Dr. Gerhard Nowak
Wirtschaftsforum Düsseldorf
www.wirtschafts-forum-duesseldorf.de
„Als führende Unternehmensberatung für Business Intelligence schaffen wir Werte, indem wir unsere Kunden aus dem Mittelstand dabei unterstützen, ihre Wachstumsstärke und Innovationsfähigkeit nachhaltig zu verbessern. Denn es sind gerade die mittelständischen Unternehmen, die frühzeitig Trends erkennen, flexibel auf Marktchancen reagieren und dadurch erfolgreich ihre Wettbewerbsposition behaupten, sei es regional oder auf den Weltmärkten. Ohne den wachstumsstarken Mittelstand wäre der Wirtschaftsstandort Deutschland undenkbar.“
Dirk U. Proff
BLUEFORTE GmbH
www.blueforte.com
Bitte geben Sie Ihren Benutzernamen und Ihr Passwort ein, um sich an der Website anzumelden.
Sie haben noch keinen Zugang?
Dann registrieren Sie sich bitte hier.